bilibili充值 大家都知道学生的一举一动影响着学校,很多时候学生有了较好的成绩,学校也会跟着出名,大家都是荣辱与共的,但事实上,老师和学校的关系更为密切一点,真正能影响学校声誉的是老师。 近期一高校教授在参加线上会议时,被女博士后突然献吻,还有一高校教授在进行线上教学的时候,与多位美女在线互聊,也引得学校被大家热议,可见老师对于学校的重要性。 这也告诉了各高校,在招聘老师的时候一定要擦亮眼睛,潜心做科研的教授才是大家都欣赏的教授,如果学校能遇到这样的教授,也一定要珍惜,不要等失去了才开始后悔。 西南财经“亏麻了”前院长因考核未通过被解聘,随后获得诺奖 比如大名鼎鼎的西南财经大学,近期大家也应该有所耳闻,此前一位国外的教授在西南财经任职,后来被西南财经大学解聘,如今这位教授获得了顶尖成就,已经是鼎鼎有名的存在,而西南财经大学却错失了这位教授。 据了解,这位教授名叫菲利普·戴维格,此前一直在西南财经大学担任金融学院的院士,其实力很强,并且在成都生活了14年,和成都的感情也很深,但是在2021年的时候,似乎是没有通过学校的考核,所以被解聘了。 当时戴维格教授还是很想留在西南财经大学教课,但是学校不同意,非常坚决的解聘,没有办法,教授只能离开,可是三十年河东三十年河西,如今教授的成就可不是一般人能做到的。 仅仅离职一年,如今的教授是2022年诺贝尔经济学奖得主,很多网友表示,真是太可惜了,如果西南财经大学当时没有解聘教授的话,现在肯定非常风光,毕竟现任专职教授被授予诺奖在国内还是难得一见的。 还有网友表示,现在的西南财经大学恐怕肠子都悔青了,不仅仅是错失了挂诺奖获得者头像的机会,更是向世界宣传西南财经大学的机会,可以说一副好牌打烂了,培养了十多年最后功亏一篑。 对此网友们也有不一样的看法,有网友表示,如果这位教授继续留在西南财经大学的话,可能这次的得奖者就不是他了,也有网友表示,我国高校的考核比诺奖的考核还难,教授通过不了考核,却能获奖。 还有网友说到了点子上,只能说西南财经大学不是教授的伯乐,看不出教授的能力,本质上就是没有认同教授的经济理论,所以才解聘,按照现在的形势来看,西南财经大学确实亏大了。 当年能聘请教授,说明学校的眼光还是不错的,不过凡事贵在坚持,半路放弃了,现在后悔也没有用了,本来西南财经大学的身价和影响力能得到一大波提升,现在不复存在。 这也提醒了各高校,慧眼识人并留住人才是非常重要的,这一点还需要大家再努力。 今日话题:对于这件事你有何看法?欢迎大家留言讨论。 ![]() |
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